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舟山定海区远洋渔业码头滩涂,舟山市远洋渔业管理条例

   2012-09-19 互联网艺莲园2360
核心提示:今天小编鱼儿为大家分享渔业信息、水产养殖技术、淡水海水养殖经验!9月17日上午,浙江舟山市定海区海洋与渔业局召集嘉德、明翔、国鸿三家远洋公司负责人,就如何加强远洋渔业船员规范化管理召开座谈会。  在座谈中,各公司负责人提出了近期来远洋渔业船员管理普遍存在的三大问题:一是劳动用工招收难,人员进出频繁,新招收的员工素质参差不齐,人员变动较频繁,对管理造成一定难度。二是远洋渔船医疗条件跟不上,遇上员工受伤难以及时救治。远洋船上虽然也配有医务人员及简单的医疗设备,但一旦遇上船员伤情较重,往往只能简单处理,伤员容易

今天小编鱼儿为大家分享渔业信息、水产养殖技术、淡水海水养殖经验!

9月17日上午,浙江舟山市定海区海洋与渔业局召集嘉德、明翔、国鸿三家远洋公司负责人,就如何加强远洋渔业船员规范化管理召开座谈会。  在座谈中,各公司负责人提出了近期来远洋渔业船员管理普遍存在的三大问题:一是劳动用工招收难,人员进出频繁,新招收的员工素质参差不齐,人员变动较频繁,对管理造成一定难度。二是远洋渔船医疗条件跟不上,遇上员工受伤难以及时救治。远洋船上虽然也配有医务人员及简单的医疗设备,但一旦遇上船员伤情较重,往往只能简单处理,伤员容易丧失救治的机会。三是海上治安管理比较薄弱。近年来,海上劳务等纠纷增加,由于作业海区遥远,目前尚未有公务船巡航,一旦纠纷矛盾激化,易酿成群体性事件。远洋公司建议上级部门加强行业调控,扶持远洋公司打造一艘集医疗保障、治安管理于一体的远洋渔业管理船舶,有效应对海上突发的事故与纠纷。  定海区海洋与渔业局副局长陈刚就加强远洋渔业船员管理提出了四点要求。一是要求远洋渔业企业要加强对船员的人性化管理。公司招聘船员通过正规、有资质中介机构,尽量增加本地船员招收人数。通过短信问候、电话慰问等形式,搭起公司与职工互动的桥梁,让船员感受到公司关爱与温情。二是要求远洋渔业企业切实加强对挂靠渔船船东的管理,强化对船东的安全宣传、教育,提高船东管理与服务素质,构建与船员和谐关系。三是要求进一步完善制度,按照各级安全管理文件要求,强化内部管理,做好相关台账记录,加强与乡镇、街道沟通与联系,共同推进远洋渔业的发展。四是结合远洋渔船更新改造工作,在远洋渔船适当增配鱿钓机,减少渔船用工人数,降低生产成本。(定海区海洋与渔业局 王益芬)  

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