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“李站长，我们的韭菜明天要切了。 抓紧时间检查一下吧。 ”户籍里的李站长是阳谷县张秋镇景阳冈村农安站农产品质量监督员李静。 景阳冈村作为韭菜专业种植村，面积达2500多亩，占阳谷县的一半多。 2021年4月，加上村里所有职业化农产品监管人员，阳谷农业农村局进一步升级监管，将农安站设在村里，韭菜专业种植村景阳冈村成为首批村级站点。
村级农产品质检员检查农药残留。
采样、药物残留检测、合格证打印……一系列流程下来，李静已经习惯了小型汽车。 “我是职业性的村级监督员，对药物残留进行检查等，都要进行正规的培训，每年年底还会进行机器操作的年终考核。 ”李静告诉记者，景阳冈村四季都有韭菜，每天要在农安站检测30多份样品。
像李静一样，村级农产品监管员在阳谷县还有112名，全部实现职业化，他们承担了阳谷所有行政村的农产品质量监管。
阳谷县农业和农村局质量监督科科长杨少周介绍，阳谷县是农业大县，耕地面积达100多万亩，是第二个国家农产品质量安全县。 按照国家农产品质量安全县的要求，全县各行政村要求农产品质量安全村级监督员全覆盖。 和很多地方一样，阳谷以前的村级监管人员大多由村干部兼任，存在积极性不高、工资不高、能力不高的问题。 “村干部兼职的村级监督员大多年龄较大，不熟悉电脑，难以完成监管巡查、抽样检查、信息录入、上传等工作。 ”杨少周说。
针对这些问题，阳谷县于2017年做出创新调整，向社会公开招聘村级监管人员信息，农民技术人员、科技带头人、蔬菜种植合作社管理人员优先。 全县的监督人数从877名减少到112名，原工资为每月100元，调整为每月基本工资600元再加上年末的业绩奖金。
检测合格农产品后，会张贴标识，可以扫码识别。
村级监督员除了照料家务外，不能外出打工，也不能在村委会打工，只能专心于农产品质量的监督管理。 监管人员对每个辖区5-10家规模较大的生产主体进行重点监管，掌握生产经营主体在整个生产过程中投入品的使用情况，指导生产者严格执行农药安全生产间隔制度，同时做好农药包装废弃物回收工作等。
不仅是农贸市场里的蔬菜，作为事前检查的一环，就连采集的农场也要先进行检查。 阎楼镇柿园村种粮大户王良宇也是农产品监督员，目前正值梅林渡生态农场草莓上市时期，每个周末约有200多人来采摘，王良宇在果实成熟前会提前进行抽检。 “一批果实成熟前，3至5天监督员会来抽查，发放合格证，张贴在抽查篮里，随时监测。 ”农场主王振祥介绍说。
草莓也在采集之前进行检查。
如何对监管者进行监管审查是保证农产品监管环节落实的重要措施。 农村局年底对村级监督员进行成绩考核，考核分为乡镇考核和县级考核两部分，乡镇主要对日常考勤、工作态度和工作量进行量化评分。 县考核分为机检和笔试答案两部分，根据县乡考核总成绩分为“优秀”、“良好”、“称职”、“不合格”四个不同等级。 根据考核办法规定，对考核结果优秀、良好、称职的监管人员进行不同级别的资金奖励，对考核结果不称职的监管人员坚决辞退，更换新的监管人员。
记者了解到，3年来，不称职的监督员有12人。 今年优秀年末有奖励4500元，之后依次为3000元、2500元。 通过这种奖励与淘汰相结合的绩效考核方法，激发了村级监督人员的工作积极性。
目前阳谷村村已实现职业化监督员覆盖，韭菜种植村张秋镇景阳冈村农安站的设置也取得了成效。 杨少周表示，下一步蔬菜专业村设立农安站的模式将继续推广，通过加强涉农资金统筹整合，阳谷15个规模的蔬菜种植专业村进村设站，监管模式进一步升级，触角进一步延伸，农产品质量管理有望更加精准
新闻农村大侠记者郑希平通讯员商贺张琦
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